Wil jij een uitdagende spilfunctie vervullen in een dynamische en complexe onderneming met een sterke maatschappelijke relevantie en betrokkenheid? Krijg je mensen en organisaties in beweging en schakel je net zo gemakkelijk met collega’s in de business als met de Raad van Commissarissen en Bestuur? Solliciteer dan op de functie van controller bij de Woonmensen!

Concern Controller

voor 16-24 uur per week

Wie zijn wij?

Wij zijn de Woonmensen. Een woningcorporatie met zo’n 5.000 huizen in Apeldoorn. Met ruim 60 collega’s werken we hard om onze huurders een fijne woonplek te bieden. Daar hoort goede dienstverlening voor tevreden huurders natuurlijk bij.

Wie ben jij?

Je bent een onafhankelijke adviseur – het geweten van de organisatie – die integer en onbevooroordeeld opereert. Dit doe je soms op het scherpst van de snede, met flair, en altijd doelgericht en met de huurders op de voorgrond. Je bent kritisch, durft je eigen weg te gaan en bent niet bang ons aan te spreken. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving en zet je kwaliteiten graag in voor het maatschappelijk belang.

Wat zijn je verantwoordelijkheden?

  • Je adviseert de directie, het management en de Raad van Commissarissen op het gebied van governance, risk management en compliance met wet- en regelgeving (inclusief AVG). 
  • Je ondersteunt en adviseert ons bij het efficiënt en effectief bereiken van onze doelen en bij het  beheersen van de risico’s die deze doelen in de weg kunnen staan.
  • Je rapporteert rechtstreeks aan de directeur-bestuurder en neemt deel aan vergaderingen van het MT, de Raad van Commissarissen en de Audit Commissie.
  • In sommige gevallen zoek je rechtstreeks jouw weg richting de voorzitter van de Audit Commissie.
  • Je zorgt voor de uitvoering van audits op processen en projecten en je beoordeelt de voortgang en de uitvoering van interne controles. Ook ben je betrokken bij de begroting, de periodieke rapportages en de jaarrekening.
  • Je zorgt voor een goed risicomanagementsysteem en je toetst daarbij de risicobereidheid van onze organisatie.
  • Je checkt steeds weer of ons werk aansluit bij onze missie, visie, strategie en doelstellingen.
  • Je toetst de integrale naleving van de governancecode en je stemt zaken op het gebied van compliance en governance af met onze jurist/bestuurssecretaris.
  • Je hebt een rol in de privacy commissie.

Wat is jouw rol in het geheel?

We zoeken een onafhankelijke controller met een frisse blik die ons onafhankelijke beoordelingen én adviezen geeft over risicomanagement, interne beheersing en governance op financieel en IT-gebied. Dit zowel op strategisch en tactisch niveau. Je bent op de hoogte van wet- en regelgeving en de ontwikkelingen in de corporatiesector. Om deze rol goed te kunnen vervullen kun je goed samenwerken met iedereen in onze organisatie. Ook ben je proactief onafhankelijk, opereert stevig en durft op bestuurlijk niveau stelling te nemen. Je hebt direct en onafhankelijk contact met de Raad van Commissarissen en werkt met de raad samen ter versterking van het interne toezicht. Je bent tenslotte ons (risico) geweten en zorgt voor de noodzakelijke tegenspraak.

Wat vragen wij?

  • Academisch werk- en denkniveau.
  • Een “financieel zwaargewicht”.
  • Minimaal vijf jaar relevante werkervaring, bij voorkeur binnen een corporatie.
  • Sterke analytische vaardigheden.
  • Onafhankelijk, onbevooroordeeld en zelfstandig.
  • Organisatie- en politiek sensitief.
  • Pragmatisch ingesteld.
  • Initiatiefrijk en communicatief vaardig.
  • Integer.

Wat bieden wij jou?

Een heel zelfstandige baan voor 16 tot 24 uur per week in een plezierige werkomgeving. Bij gebleken geschiktheid een dienstverband voor onbepaalde tijd. Een breed en mooi werkveld. Veel mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling en een goede balans tussen werk en privé.

De beloning is afhankelijk van opleiding en ervaring, inschaling vindt plaats in schaal L/M conform CAO Woondiensten.

Ben jij onze ideale kandidaat?

Stuur ons dan een heldere motivatie en een sterke cv. Doe dat alsjeblieft vóór 1 februari 2023. Je kunt mailen naar sollicitaties@woonmensen.nl.

Een assessment is een onderdeel van de procedure.  Ook vragen wij jouw om een VOG-verklaring te verstrekken. Gesprekken vinden plaats op dinsdag 14 februari tussen 09.00 uur en 13.00 uur.

Liever iemand spreken?

Bel dan onze directeur-bestuurder Sven Turnhout 06 – 12 42 68 89 of Anita Gosewehr (manager bedrijfsvoering) 06 – 53 22 77 89.